• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (7. Kammer) - 7 Sa 1362/08 (Urteil)

  Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Hannover vom 29.07.2008, 13 Ca 97

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (16. Kammer) - 16 Sa 1143/07 (Urteil)

  Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Hannover vom 29.03.2007, Az. 11 Ca 447

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (4. Kammer) - 4 Sa 74/15 (Urteil)

  November 2014 - 8 Ca 403/14 Ö - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (12. Kammer) - 12 Sa 1203/09 (Urteil)

  Aufstockungen und Befristungen, dass der Beschäftigungsbedarf sich tatsächlich nicht verringert habe. 8

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (9. Kammer) - 9 Sa 1303/08 (Urteil)

  Nr. 118 = AP § 626 BGB Nr. 101; KR-Fischermeier, 8. Aufl. § 626 BGB Rn. 83).

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (9. Kammer) - 9 Sa 1304/08 (Urteil)

  Nr. 118 = AP § 626 BGB Nr. 101; KR-Fischermeier, 8. Aufl. § 626 BGB Rn. 83).

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (8. Kammer) - 8 Sa 151/08 (Urteil)

  September 1986 - 8 AZR 2/84 - n.v; BAG, vom 8.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (10. Kammer) - 10 Sa 1990/04 (Urteil)

  Fälligkeit ausgeschlossen, es sei denn, sie werden innerhalb der genannten Frist geltend gemacht. 8

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (10. Kammer) - 10 Sa 185/05 B (Urteil)

  § 3 7 Höhe der Renten 8 1.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (15. Kammer) - 15 Sa 2023/08 (Urteil)

  Die übrigen Kosten des Rechtsstreits haben der Kläger zu 1/8 und die Beklagte zu 7/8 zu tragen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (2. Kammer) - 2 Sa 944/14 (Urteil)

  BAG, 8. Mai 2008 – 6 AZR 517/07 – Rn. 16 m. w. N.).

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (16. Kammer) - 16 Sa 1302/06 (Urteil)

  Insolvenzplan mit Datum vom 02.11.2005 ergeben sich die Sanierungsmaßnahmen, wie im Folgenden aufgeführt: 8

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Niedersachsen (10. Kammer) - 10 Sa 319/05 B (Urteil)

  Dynamisierungsregelung kann unabhängig vom übrigen Tarifvertrag erstmals zum 31.12. 2007 gekündigt werden. 8