• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 788/13 (Urteil)

  ...§§ 305 - 310 BGB Rn. 77; aA Bauer/Günther NJW 2008, 1617, 1620; Worzalla SAE 2009, 31, 33 f.). 25 ...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (3. Senat) - 3 AZR 791/09 (Urteil)

  ...BGB steht der uneingeschränkten AGB-Kontrolle nach den §§ 307 ff. BGB nicht entgegen. Danach gelten die Abs. 1 und 2 sowie die §§ 308 und 309 BGB nur für Bestimmungen in Allgemeinen Geschäftsbedingung...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 526/10 (Urteil)

  ...BGB § 305c Nr. 12 = EzA BGB 2002 § 305c Nr. 18; 21. Januar 2009 - 10 AZR 219/08 - Rn. 14 f., BAGE 129, 164 und - 10 AZR 221/08 - Rn. 14 f.; 10. Dezember 2008 - 10 AZR 1/08 - Rn. 12, AP BGB § 307 Nr. 4...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (9. Senat) - 9 AZR 113/09 (Urteil)

  ...BGB der Inhaltskontrolle nach §§ 307 ff. BGB entzogen. § 310 Abs. 4 Satz 1 BGB bestimmt, dass §§ 305 ff. BGB auf Betriebsvereinbarungen nicht anzuwenden sind (vgl. BAG 1. Februar 2006 - 5 AZR 187/05 -...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (9. Senat) - 9 AZR 203/10 (Urteil)

  ...305 Abs. 1 BGB und unterliegt damit der richterlichen Kontrolle nach § 305 ff. BGB. 18 Der mit dem...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (6. Senat) - 6 AZR 727/09 (Urteil)

  ...§§ 305 ff. BGB, insbesondere keiner Kontrolle auf Transparenz und Einhaltung des Überraschungsverbots. Anders als vom Verwender vorformulierte einseitige Erklärungen des Arbeitnehmers sind einseitige ...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 622/13 (Urteil)

  ...305 BGB handelt, hat er später hieran nicht mehr festgehalten. Vielmehr wurden entsprechende Vertragsklauseln stets einer Prüfung am Maßstab des § 305 ff. BGB unterzogen (vgl. zB BAG 21. Januar 2009 -...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (5. Senat) - 5 AZR 278/14 (Urteil)

  ...§§ 305 - 310 BGB Rn. 103; HWK/Gotthardt 6. Aufl. § 306 BGB Rn. 3; Bonin in Däubler/Bonin/Deinert 4. Aufl. § 306 BGB Rn. 12a). Deshalb können inhaltlich trennbare Regelungen in einer Verfallklausel nac...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 275/09 (Urteil)

  ...§§ 305 ff. BGB beruht, ist von folgenden Grundsätzen auszugehen: 18 a) In einem ersten Schritt ist...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 430/10 (Urteil)

  ...BGB wird nur durch eine ordnungsgemäße Unterrichtung nach § 613a Abs. 5 BGB in Lauf gesetzt (st. Rspr., vgl. BAG 22. Januar 2009 - 8 AZR 808/07 - AP BGB § 613a Unterrichtung Nr. 4 = EzA BGB 2002 § 613...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 453/13 (Urteil)

  ...305 Abs. 1 Satz 1 BGB und damit um Allgemeine Geschäftsbedingungen iSd. §§ 305 ff. BGB (BAG 13. November 2013 - 10 AZR 848/12 - Rn. 18). 21...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (5. Senat) - 5 AZR 277/14 (Urteil)

  ...§§ 305 - 310 BGB Rn. 103; HWK/Gotthardt 6. Aufl. § 306 BGB Rn. 3; Bonin in Däubler/Bonin/Deinert 4. Aufl. § 306 BGB Rn. 12a). Deshalb können inhaltlich trennbare Regelungen in einer Verfallklausel nac...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (5. Senat) - 5 AZR 279/14 (Urteil)

  ...§§ 305 - 310 BGB Rn. 103; HWK/Gotthardt 6. Aufl. § 306 BGB Rn. 3; Bonin in Däubler/Bonin/Deinert 4. Aufl. § 306 BGB Rn. 12a). Deshalb können inhaltlich trennbare Regelungen in einer Verfallklausel nac...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 424/10 (Urteil)

  ...BGB wird nur durch eine ordnungsgemäße Unterrichtung nach § 613a Abs. 5 BGB in Lauf gesetzt (st. Rspr., vgl. BAG 22. Januar 2009 - 8 AZR 808/07 - AP BGB § 613a Unterrichtung Nr. 4 = EzA BGB 2002 § 613...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 4/12 (Urteil)

  ...305 ff. BGB stand. 20 a) Bei kirchlich-diakonischen Arbeitsvertragsregelungen handelt es sich um A...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 309/10 (Urteil)

  ...BGB wird nur durch eine ordnungsgemäße Unterrichtung nach § 613a Abs. 5 BGB in Lauf gesetzt (st. Rspr., vgl. BAG 22. Januar 2009 - 8 AZR 808/07 - AP BGB § 613a Unterrichtung Nr. 4 = EzA BGB 2002 § 613...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 645/09 (Urteil)

  ...BGB gelten nach § 186 BGB die Bestimmungen der §§ 187 bis 193 BGB. Eine nach Tagen bestimmte Frist endet daher mit Ablauf des letzten Tages der Frist, § 188 Abs. 1 BGB. Der Antragende kann eine von ih...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 277/10 (Urteil)

  ...BGB wird nur durch eine ordnungsgemäße Unterrichtung nach § 613a Abs. 5 BGB in Lauf gesetzt (st. Rspr., vgl. BAG 22. Januar 2009 - 8 AZR 808/07 - AP BGB § 613a Unterrichtung Nr. 4 = EzA BGB 2002 § 613...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 417/10 (Urteil)

  ...BGB wird nur durch eine ordnungsgemäße Unterrichtung nach § 613a Abs. 5 BGB in Lauf gesetzt (st. Rspr., vgl. BAG 22. Januar 2009 - 8 AZR 808/07 - AP BGB § 613a Unterrichtung Nr. 4 = EzA BGB 2002 § 613...

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (5. Senat) - 5 AZR 135/12 (Urteil)

  ...§§ 305 ff. BGB nicht stand, sie sei insbesondere überraschend und ihn einseitig benachteiligend. Zudem habe er die abgegebene Erklärung wirksam angefochten, die Beklagte habe ihn getäuscht. Zur Höhe d...