• Urteil vom Landesarbeitsgericht Düsseldorf - 12 Sa 1832/10 (Urteil)

  ff. = ZInsO 2010, 1107 und 18.08.2010 - 12 Sa 650/10 - Juris Rn. 45 ff. = ZMV 2011, 56; zur Kontroverse

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (2. Kammer) - 2 Sa 367/14 (Urteil)

  mit Urteil vom 11.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (10. Kammer) - 10 Sa 172/10 (Urteil)

  .: 4 Ca 650/08, wird kostenpflichtig zurückgewiesen. Die Revision wird nicht zugelassen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (6. Kammer) - 6 Sa 65/09 (Urteil)

  Berufung des Klägers gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Kaiserslautern vom 9.12.2008 - 8 Ca 1189/08

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (1. Kammer) - 1 Sa 331/09 (Urteil)

  April 2009 - 6 Ca 1060/08 - wird auf Kosten des Klägers zurückgewiesen. 2.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 547/13 (Urteil)

  März 2013 - 25 Sa 2304/12, 25 Sa 311/13 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (9. Senat) - 9 AZR 455/13 (Urteil)

  Januar 2009 - 9 AZR 650/07 - Rn. 24).

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 583/12 (Urteil)

  Oktober 2011 - 19 Sa 1075/11 - aufgehoben.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 561/11 (Urteil)

  Mai 2011 - 16 Sa 229/11 - wird auf seine Kosten zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 552/11 (Urteil)

  Mai 2011 - 16 Sa 113/11 - wird auf seine Kosten zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (4. Senat) - 4 AZR 506/15 (Urteil)

  Juni 2015 - 18 Sa 1564/14 - und - 18 Sa 1573/14 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 384/14 (Urteil)

  März 2014 - 5 Sa 1346/13 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 808/12 (Urteil)

  August 2010 - 2 AZR 945/08 - Rn. 31).

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (11. Kammer) - 11 Sa 566/10 (Urteil)

  Sa 650/09), in dem die Anträge des Klägers auf Feststellung, "dass zwischen den Parteien ein ungekündigtes

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 453/11 (Urteil)

  Januar 2011 - 7 Sa 278/10 - wird auf seine Kosten zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 661/09 (Urteil)

  August 2009 - 2/11 Sa 193/09 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt (4. Kammer) - 4 Sa 307/09 (Urteil)

  Juli 2009 - 11 Ca 2875/08 - auf den Seiten 2 - 5 (Bl. 128 - 131 d. A.)

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (5. Senat) - 5 AZR 249/11 (Urteil)

  August 2010 - 16 Sa 532/10, 16 Sa 637/10, 16 Sa 1405/10 - aufgehoben.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (10. Kammer) - 10 Sa 160/10 (Urteil)

  Betriebsvereinbarung über die Kurzarbeit abgeschlossen werden (LAG Rheinland-Pfalz vom 30.03.2006 - 11

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 809/12 (Urteil)

  August 2010 - 2 AZR 945/08 - Rn. 31).

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (3. Kammer) - 3 Sa 500/12 (Urteil)

  Beklagten gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Koblenz - Auswärtige Kammern Neuwied - vom 02.09.2009 - 6 Ca 650

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (9. Senat) - 9 AZR 51/16 (Urteil)

  Dezember 2015 - 3 Sa 363/15 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt (4. Kammer) - 4 Sa 308/09 (Urteil)

  Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 09.07.2009 - 6 Ca 2968/08

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt (4. Kammer) - 4 Sa 422/09 (Urteil)

  Die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 10.09.2009 - 4 Ca 2966/08

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Köln - 12 Sa 375/10 (Urteil)

  entstehen kann, unterschiedlich beantwortet (befürwortend: LAG Baden-Württemberg, Urteil vom 29.04.2010 – 11

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 753/13 (Urteil)

  Juni 2013 - 11 Sa 335/13 - teilweise aufgehoben, soweit der Klage stattgegeben wurde.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt (4. Kammer) - 4 Sa 333/09 (Urteil)

  die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 05.08.2009 - 5 Ca 2967/08

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Sachsen-Anhalt (4. Kammer) - 4 Sa 417/09 (Urteil)

  die Berufung der Klägerin gegen das Urteil des Arbeitsgerichts Magdeburg vom 05.08.2009 - 7 Ca 2969/08

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (3. Kammer) - 3 Sa 474/09 (Urteil)

  mit einer Frist von sechs Monaten zum Ende eines Kalendervierteljahres gekündigt werden" 11

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 421/14 (Urteil)

  April 2014 - 7 Sa 501/13 - im Kostenpunkt und insoweit aufgehoben, als die Berufung der Klägerin gegen

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (4. Senat) - 4 AZR 499/15 (Urteil)

  Juni 2015 - 18 Sa 1756/14 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (4. Senat) - 4 AZR 494/15 (Urteil)

  Juni 2015 - 18 Sa 1670/14 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (10. Senat) - 10 AZR 571/11 (Urteil)

  Mai 2011 - 7 Sa 1698/10 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Düsseldorf - 13 Sa 1017/12 (Urteil)

  Im Berufungsverfahren (LAG Düsseldorf 17 Sa 186/11) schlossen die Parteien einen Vergleich, wonach sich

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (3. Senat) - 3 AZR 764/12 (Urteil)

  Mai 2012 - 4 Sa 1506/11 - aufgehoben.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Düsseldorf - 4 Sa 699/13 (Urteil)

  ständigem Kontakt mit dem Arbeitgeber gestanden. 34Das Berufungsgericht hat in dem Parallelverfahren 4 Sa

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (3. Senat) - 3 AZR 68/11 (Urteil)

  Dezember 2010 - 9 Sa 428/10 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (3. Senat) - 3 AZR 77/11 (Urteil)

  Dezember 2010 - 9 Sa 334/10 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (9. Senat) - 9 AZR 80/10 (Urteil)

  Januar 2009 - 9 AZR 650/07 - Rn. 24).

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 194/14 (Urteil)

  Januar 2014 - 1 Sa 61/12 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (11. Kammer) - 11 Sa 568/10 (Urteil)

  .: 2 Ca 1844/08 - teilweise abgeändert und wie folgt neu gefasst: Die Beklagte zu 2) wird verurteilt

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (8. Senat) - 8 AZR 759/13 (Urteil)

  Oktober 2012 - 9 Sa 214/12 - teilweise aufgehoben. Das Urteil des Arbeitsgerichts Köln vom 20. 

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (7. Senat) - 7 AZR 459/10 (Urteil)

  Juli 2010 - 5 Sa 83/09 - wird zurückgewiesen.

• Urteil vom Arbeitsgericht Stuttgart - 26 Ca 1180/13 (Urteil)

  August 2007 - 21 Sa 25/07 - Rn. 25).

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (9. Senat) - 9 AZR 486/10 (Urteil)

  Januar 2009 -  9 AZR 650/07  - Rn. 21).

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (2. Kammer) - 2 Sa 386/12 (Urteil)

  Oktober 1988 - 15 Sa 1403 /88 - DB 1989, 783; Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht/Preis 12.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Köln - 12 Sa 1448/09 (Urteil)

  02.02.2010 zugestellt worden, woraufhin diese am 02.03.2010 Anschlussberufung eingelegt hat. 11

• Urteil vom Bundesarbeitsgericht (2. Senat) - 2 AZR 721/12 (Urteil)

  April 2012 - 2 Sa 13/11 - wird auf ihre Kosten zurückgewiesen.

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Düsseldorf - 7 Sa 1571/09 (Urteil)

  hinsichtlich des Urlaubs wurden nicht getroffen. 9Mit anwaltlichem Schreiben vom 05.02.2009 (Bl. 11

• Urteil vom Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (6. Kammer) - 6 Sa 313/16 (Urteil)

  sie regelmäßig eine Arbeitsbereitschaft von durchschnittlich mindestens drei Stunden täglich fällt. 11